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Sucesión de empresa y compromisos salariales
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- Escrito por: Ayuda Laboral
- Creado:
Estudia, en el caso de una sucesión de empresa, hasta cuándo debe la nueva empresa mantener los compromisos salariares que la empresa anterior había adquirido con los trabajadores, para poder la nueva comenzar a aplicar sus propias normas en materia retributiva.