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¿Puede la empresa prohibir el uso de los teléfonos móviles de los trabajadores en horas laborales?

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Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 05 Noviembre 2007

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¿Cuál es el funcionamiento del incidente de no readmisión en un despido improcedente?

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Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 30 Octubre 2007

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¿Con cuanto tiempo hay que preavisar un despido cuando la empresa va mal?

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Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 24 Octubre 2007

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¿Puede una empresa contratar con bonificación a la nuera del empresario?

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Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 24 Octubre 2007

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¿Cuándo es posible extinguir un contrato de interinidad?

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Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 09 Octubre 2007

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¿La indemnización por despido con reducción de jornada como se calcula?

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Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 09 Octubre 2007

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¿La indemnización por despido con reducción de jornada por cuidado de hijo como se calcula?

Detalles
Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 09 Octubre 2007

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¿Un error de cálculo al consignar por despido improcedente no evita los salarios de trámite?

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Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 03 Octubre 2007

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La empresa opta por reincorporar tras la improcedencia del despido ¿El trabajador se puede negar?

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Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 03 Octubre 2007

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¿Se puede proteger la empresa para que un trabajador no se vaya a otra de la competencia?

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Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 27 Septiembre 2007

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¿Un contrato del RD 2546/94 pasado a fijo por despido objetivo se indemniza con 33 días salario/año?

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Escrito por: Ayuda Laboral
Creado: 27 Septiembre 2007

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Fuentes

BOE

Seguridad Social

Servicio Publico de Empleo Estatal

Gabinete de Comunicación del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social

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