Para acceder a estos contenidos, pulse aquí (si no es usuario plus).
Despido por uso inapropiado del ordenador de la empresa
- Detalles
- Creado:
Un trabajador es despedido al tener conocimiento la empresa, al instalar un programa espía para el control de los equipos, que este empleado utilizaba el ordenador de la empresa para hablar mal de ella y de otros empleados, cuando se comunicaba por correo electrónico, o por Windows Messenger, con otros empleados o con clientes.
Ante esto, el trabajador considera que el despido es improcedente, ya que se ha violado su intimidad, frene a la postura de la empresa de defender su derecho al control de los medios de trabajo ya que son de su propiedad.